Posté le : 10-08-2009 à 19:00
Il connait l'essai professionnel maintenant, faut pas que ça dure trop longtemps.
Mais faut voir le bon côté des choses, elle n'était pas obligée de "faire un geste" en donnant ces 60€ pour l'essence, ce n'est peut-être pas une si mauvaise employeuse que ça? Elle aurait très bien pu ne rien donner du tout.
Bref, là n'est pas la question...
Oui c'est chiant ces essais gratuits, mais si à la clé, elle l'embauche, ce serait bien. Après, quand t'es employeur t'as pas besoin non plus de prendre à l'essai sur plusieurs jours, c'est pas super pour la personne employée gratos :?.
Mon mari gère une boutique de fringues et il lui arrive de faire faire un essai non rémunéré aux vendeurs potentiels, sauf que ça ne dure en général que quelques heures (genre un après-midi), parce que ça suffit pour voir si c'est un bon vendeur ou pas. Ensuite si l'essai est concluant, on signe un contrat avec une période d'essai renouvelable une fois, et là, c'est rémunéré.
Espérons que ton chéri trouve vite le boulot qui lui convienne!
Bises