Questions a poser a une Ass. mat?

Bonjour je suis enceinte de mon premier et lundi nous allons rencontrer une assistante maternelle car nous n'avons pas de places en creche. J'aimerai savoir les questions ou les difficultes que vous avez pu avoir????? merci

Salut Mimisouri, Je dirai que la grande difficulté c'est d'en trouver une. En cas sur la région parisienne, je n'en avait que 2 de dispo. Donc pas vraiment le choix. Assures-toi qu'elle sorte bien le petits (qu'ils ne restent pas enfermés), qu'elles les emmène au RAM (ou autre association du même genre). Demandes-lui bien qui habite dans la maison, et si ces personnes travaillent, et puis après... Comment elle travaille etc... Si elle a des références (coordonnées d'anciens parents). Je pense que ça c'est la base. Mais j'en oublie certainement.

Salut les filles ! J'ai plusieurs amies qui sont assMat, et justement elles travaillent toutes de facon différentes. COmme on l'a dit avant moi, il faut vraiment que tu t'assure que la personne en question ne laisse pas les enfants toute la journée devant la tv. C'est en grande partie de feeling qui t'aidera a la trouver, essaie de voir aussi si elle fait des activités avec les enfants, manuelles, et poru leur developpement. Bon courage car c'est tres important d'en trouver une bien ;)

bonjour je suist assistante maternelle pour ma part on c presente je presente mes enfants et mon mari et , j explique comment je fonctionne ce que je fait comme activite , et pour la ram sa depend vraiment des parent car moi j ai une manman qui et contre donc je respecte son choix et apres je montre les piece a vivre les question qui revienne le plus souvent depuis quand j ai l agrement ???? si y a une personne qui fume :?: :?: :lol: les animaux qui a dans la ùmaison et le carnet de vaccination :?: les sortis et activiter en fonction de lage :?: :?: et souvent aussi voir les securiter :?: :?: et niveau materiel si c un bb :?: :?: les repas, goutter , ou bib avec lait naternelle ou non sur l organistaion du planing et surtout sur les papier adninistratif apres une nounou doit savoir mettre en confiance des le debut et sa c fait tout seul :?: :?:

merci pour vos conseils on verra lundi

Bonjour Je te dirais tout d'abord de te fier à ton feeling. Pour la 1ère nounou de ma fille, je n'avais aucune question à lui poser tellement c'était évident et encore plus lorsque nous sommes allés signer le contrat quand ma puce avait 2 mois. Pour la 2ème, ses réponses étaient tip top face à mes questions mais voilà, il a manqué ce petit truc qui fait que l'alchimie prend

Bonjour, Il ne faut pas oublier que l'assistante maternelle propose un accueil famillial. Ce n'est ni une crêche, ni une école en miniature... Toutefois, il faut s'assurer qu'elle a un minimum de compétences (gestes de premier secours...elle peut avoir d'autres diplômes : bafa...bep...). Posez lui des questions qui vont vous permettre de lui faire confiance par la suite... : Si votre bébé a de la fièvre, qu'est-ce qu'elle fait ? Si votre enfant tombe, qu'est-ce qu'elle fait ? Si votre enfant ne veut pas dormir... si votre enfant ne veut pas manger... si votre enfant tape, mord ou se fait taper, se fait mordre... Si vous êtes en retard un soir... si votre contrat change, dans quelle mesure accepte t-elle des changements d'horaires ? Lorsque l'enfant commencera l'école accepte t-elle de l'emmener ou d'aller le chercher ? dans quelles conditions... Quelles activités propose-t-elle ? demandez des exemples pour chaque âge... Est-ce qu'elle a des enfants ? jouent-ils avec les enfants qu'elle garde (selon l'âge)...Est-ce qu'ils mangent à la maison le midi ? Est-ce que l'AM doit faire plusieurs aller-retour à l'école dans la journée ? Comment s'organise t-elle ? Le mari est-il souvent à la maison ? matin, midi, vacances scolaires, horaires décalés... Vous avez le droit de poser toutes les questions que vous avez envie... si cela concerne la vie à venir de votre enfant... Cela va vous donner le plus d'indication possible... Ensuite, sachez que selon l'âge des enfants qu'elle garde, elle n'aura pas toujours la même organisation... Personnellement, je ne travaille plus aujourd'hui comme il y a 5 ans... Je suis trés à la demande des enfants en dessous de 18 mois, et petit à petit, j'essaie de les amener à apprendre les relations sociales pour qu'ils soient le plus à l'aise possible dans l'environnement scolaire... Donc je devient un peu plus dirigiste... Cela nous permet aussi de faire plus de choses... Comprenez par là que si je veux sortir promener les enfants à pieds... (je prend toujours ma poussette...) S'ils n'écoutent pas les consignes que je leur impose ce sont des consignes de sécurité : tenir la poussette, me donner la main, ne pas s'éloigner...), soit ils restent attaché sur leur siège de poussette, soit au pire, on ne peut pas aller se promener parce je privilègie la sécurité avant les désirs de l'enfant...quitte à lui imposer quelques frustrations... Par ailleurs, chez l'assistante maternelle, il y a déjà une socialisation car elle garde en général 2 ou 3 enfants, plus les siens... L'enfant apprend donc déjà à vivre avec les autres... c'est pour cela que l'assistante a elle aussi une organisation bien défini qui tient compte non pas d'un seul enfant mais de l'ensemble... Par exemple, je demande aux parents qui souhaitent me laisser leur enfant de me le laisser au minimum de 9h à 16h... car c'est très dérangeant pour le groupe d'avoir des arrivées et des départs en pleine journée... Avant 9h, je peux avoir un enfant à emmener à l'école selon l'âge et la demande des autres parents... Entre 9 et 10 h, nous faisons des activités manuelles... cela peut aller jusqu'à 11h selon le temps...Mais s'il fait beau, nous partons vers 10h en promenade,... Donc l'arrivée d'un enfant, au milieu d'une activité de peinture, ça devient vite le bazar car étant seule, je ne peux pas être en train de gérer les mains et les pinceaux pleins de peinture, et être disponible auprès de la maman qui arrive avec son enfant, pour qu'elle me donne les consignes pour la journée et les informations concernant son enfant (la nuit, l'appétit, son état...). Si un enfant doit arriver vers 11h... Cela empêche les autres enfants de bénéficier de la promenade... A midi, c'est le rush ... les enfants ont faim, pas question de rester trainer pour l'arrivée ou le départ de l'un ou de l'autre... Ensuite, c'est l'heure des jeux calmes, de la petite histoire, et du change ou pot, avant la sieste... l'arrivée ou le départ d'un enfant à ce moment là casse complètement l'effet recherché de préparation au couché et au sommeil de l'enfant... Je ne sais pas si vous avez déjà remarqué l'agitation que provoque chez un enfant l'arrivée de son parent lorsqu'il vient le chercher chez l'assistante maternelle ou chez papy-mamie... Il y a tellement d'émotion, d'enjeu et de sentiments, il se passe tellement de choses à ce moment-là dans sa petite tête que ce ne peut pas être favorable à la recherche du calme car cet énervement se transmet à toute la troupe... Bref, je semble un peu rigide... mais c'est pour faire comprendre pourquoi certaines assistantes maternelles tiquent pour une demi-journée par ci ou par là, ce n'est pas toujours que pour l'argent... rassurez-vous, mais c'est aussi une question d'organisation... J'ai expliqué cela à une maman que j'avais... elle a su me dire qu'elle voulait profiter un max de son bébé, tout à fait compréhensible... On a réussi à trouver des compromis... ensemble... Maintenant, que son enfant est plus grand, elle comprend aussi le besoin pour son enfant d'être avec ses copains et copines, chez moi, pour participer aux activités et aux promenades, plutôt que de tourner en rond tout seul chez lui...c'est plus interessant pour lui et pour maman qui peut faire plus librement ce qu'elle a à faire chez elle (paperasse, ménage, courses...) Voilà, tout dépend de l'âge et de l'organisation de chacun... et de l'entente, et surtout de la capacité à discuter ensemble, à négocier, et surtout à s'écouter les uns les autres... Trouvez une am qui vous écoute avant tout dans votre demande... ensuite, elle doit être capable de vous dire si elle peut ou non accéder à votre demande, si cela lui est possible ou pas, si elle peut tendre vers cela ou pas et vous expliquer pourquoi elle le peut ou non... C'est certain qu'en crêche, il y a plus de règlement, normalement, chez une AM, il y a plus de négociation, si toutefois celle-ci est à l'aise dans la communication et vis à vis de son travail. Désolée pour ce roman... Merci à celle qui le liront...