Besoin d'aide pour conge parental d'education

bonjour, je suis salariée depuis 2 mois et je viens d'apprendre que je suis enceinte d'1 mois et 2 semaines l'accouchement est prévu pour le 28 septembre :D et j'aurai aimé savoir quand je pourrais prendre un congé parental d'éducation apres l'accouchement. je vous remercie d'avance pour l'aide que vous pourrez m'apporter!! :)

[quote:4e4da5a22c="jessimoon"]bonjour, je suis salariée depuis 2 mois et je viens d'apprendre que je suis enceinte d'1 mois et 2 semaines l'accouchement est prévu pour le 28 septembre :D et j'aurai aimé savoir quand je pourrais prendre un congé parental d'éducation apres l'accouchement. je vous remercie d'avance pour l'aide que vous pourrez m'apporter!! :)[/quote:4e4da5a22c] Bonjour En principe, il faut MINIMUM avoir 12 mois d'ancienneté dans sa boîte pour que Duboss l'accepte sinon, il est en droit de le refuser et avoir côtisé (il me semble) 8 trimestres "vieillesse" sur les 2 dernières années pour BB1 :wink: Et pour BB2 et plus, c'est pareil pour Duboss mais pour les trimestres c'est sur les 5 dernières années... enfin, je crois A vous de confirmer ou d'infirmer mes dires :roll: :wink:

je suis d'accord si tu n'a cotisé que 2 mois je ne pense pas que tu y auras droit!! renseigne toi auprès de la CAf!!!!

tu n'as pas un an d'ancienneté ton patron est en droit de refuser le congé parental..( il te faudrait alors demissionner par exemple ) par contre ça n'empeche pas le complement de la caf si tu as cotisé 8 trimestres das les 4 ans precedant la naissance..

je vous remercie a tous de m'avoir répondu!

Bonsoir à toutes, Par simple curiosité, concernant l'année d'ancienneté pour avoir droit à un congés parental, faut il que sa fasse un an au moment de la déclaration de grossesse ou bien un an au moment de la naissance? Il me semble que c'est un an au moment de la naissance... Si par exemple cela fait 3 ou 4 mois que l'on travaille dans l'entreprise, que l'on apprend une grossesse, est-ce faisable? Puisqu'une fois l'enfant né, cela fera un an? Dites moi comment cela marche? Faut il avoir un CDI ? Comment cela fonctionne si on se trouve en CDD? Merci à vous

Bonjour, oui je pense que c'est au moment de la naissance qu'il prennent en compte l'ancienneté, mais pour bébé 1 apres la naissance y'as 3 mois de congé maternité mais ensuite tu dois reprendre ton activité ou bien tu peux bénéficier du complément du libre choix d'activité. Si tu cesse de travailler tu n'auras droit qu'a 6 mois et c bien 8 trimestres de cotisations sur les deux derniéres années voilou Bon courage et bonne grossesse